三班制護理人員月領薪資(到職三個月之後、具備護理師執照並含績效)

每週上班40小時(另以調移休假方式補休,工作滿半年享有三天休假),採三班制(固定班別以減少生理時鐘紊亂),白班照顧人數6-7人


一般病房

二專、五專畢業 約39,560元/月
大學、二技、四技畢業 約40,580元/月

特殊單位(如ICU、 OR、 ER等)

二專、五專畢業 約44,170元/月
大學、二技、四技畢業 約45,200元/月

獎勵補助金

  1. 夜班費:小夜600元、大夜800 元
  2. 護理專業獎金:每年六月及十二月發放,依服務月份比例護理師每次6,000元,一年合計12,000元
  3. 護理績效獎金:每年四、八月及十二月發放,一年合計20,000-30,000元
  4. 員工生日禮金:1000元
  5. 三節獎金 : 端午節獎金、中秋節獎金、聖誕節獎金各3000元
  6. 年度考核獎勵金:每年7月發給,約4000~8000元
  7. 忘年會補助:院方補助每人1000元
  8. 旅遊補助:每兩年8500~10500元
  9. 年終獎金、春節特別獎金、春節上班慰勞金
  10. 職員福利促進會每半年發放福利金約2500元左右
  11. 員工結婚禮金:院方2000元,護理部另致贈禮金1000元
  12. 子女教育補助金:每學期5000~9000元
  13. 補助專業人員參加所屬公會之常年會費
  14. 工作滿二年後每年補助一種專業學會會費
  15. 論文獎金(依論文類型發放)
  16. 資深職員獎金:5000~35000元

休假

  1. 一般休假:週休二日,每週上班40小時,另以調移休假方式補休。
  2. 年度特別休假:工作滿半年後即享有3天休假,三年以上十天,五年以上14天,十年以上每年加給一天,至滿30天為止
  3. 員工旅遊假:服務滿二年享有二年一次三天公假(連假);可選擇參加國內、外旅遊團或是自由行
  4. 颱風假:颱風出勤者可有1.5倍之颱風假
  5. 選舉假:設籍地位於選舉所在地一律可享0.5日選舉假,如選舉假出勤 者可擇日補休
  6. 研討會公假:每年國內外共8天公假及一次公假公費參加在職教育
  7. 宗教假:每年3天
  8. 婚假:8天,扣除國定例假日
  9. 產假:56天,含國定例假日
  10. 其他:依狀況提供不同天數之病假、喪假及公傷假

福利

  1. 每年發放護師節禮物、護師鞋
  2. 提供制服(冬夏季各三套)及制服免費清洗
  3. 定期員工健檢
  4. 免費員工團體保險,享有健保與勞保
  5. 職員及家屬醫療優待,及提供服務年滿25年以上之退休員工及配偶終身醫療優待
  6. 提供學費、結婚、生產及喪事等無息貸款
  7. 參加互助社者享有各項低率貸款
  8. 全院年終晚會,並有摸彩活動
  9. 提供專人管理、鄰近捷運、便宜收費的員工宿舍
  10. 免費提供往返台北、淡水院區間交通車
  11. 院內外享有特約商店購物折扣優惠

諮詢及連絡

  1. 台北院區 戴小姐,25433535 ext 2040 tai7304@mmh.org.tw
  2. 淡水院區 林小姐,28094661 ext 2602 mmhtnd@mmh.org.tw
  3. 洽詢時間:週一至週五 ,8:00-17:00